Angebotsreferenznummer: 20748
Bauwesen / Technik / Installation
Wir bieten:
- österreichischen Arbeitsvertrag;
- attraktives Gehalt von 2900 EUR netto / Monat (berechnet auf 168 geleistete Stunden);
- Unterkunft, die vom Arbeitgeber bereitgestellt / kostenlos ist;
- Sozialversicherungsbeiträge und Steuern, die vom Arbeitgeber in Österreich gezahlt werden;
- Krankenversicherung für den Mitarbeiter;
- bezahlter Urlaub gemäß den gesetzlichen Bestimmungen in Österreich;
- Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und langfristiger Zusammenarbeit;
- Unterstützung durch unsere Berater;
- unsere Dienstleistungen sind kostenlos (einschließlich Übersetzung und professionelle Vorbereitung des Lebenslaufs und anderer Dokumente in deutscher und englischer Sprache, die für die Einstellung erforderlich sind).
Hauptverantwortlichkeiten:
- Ausführung von Mauerarbeiten gemäß den technischen Projekten, Plänen und Anweisungen von der hierarchischen Übergeordneten;
- Vorbereitung und Verwendung von Mörtel, Klebern und anderen Materialien, die für die Ausführung der Arbeiten notwendig sind;
- Messung, Absteckung und Überprüfung der Maße der Mauerarbeiten;
- Einhaltung der Ausführungstechnologien und der spezifischen Qualitätsanforderungen der Arbeiten;
- Identifizierung und Meldung von Nichterfüllungen während der Ausführung der Arbeiten;
- Behebung von Ausführungsfehlern, gemäß den Anweisungen der verantwortlichen Personen.
Stellenanforderungen:
- Deutschkenntnisse auf Konversationsniveau;
- Erfahrung im Bereich;
- Führerschein der Klasse B und ein Auto für die Anfahrt zum Arbeitsplatz.
Die Abkürzung „m / w / nb“ dient ausschließlich Informationszwecken und bedeutet, dass sich die Stellenanzeige an alle Personen richtet, unabhängig von ihrer geschlechtlichen Identität, einschließlich Männer, Frauen und nichtbinärer Personen. Die Reihenfolge der verwendeten Bezeichnungen ist zufällig, stellt kein Unterscheidungskriterium dar und hat keinen Einfluss auf die Bewertung der Bewerbenden sowie auf den Verlauf und das Ergebnis des Bewerbungsverfahrens. Das Bewerbungsverfahren wird unter Beachtung der Grundsätze der Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung durchgeführt.
