Karosseriebauer (m / w / nb)

Wir bieten:

• niederländischer Arbeitsvertrag oder A1/ZZP-Vertrag
• attraktives Gehalt von 600 EUR netto / Woche bei 40 Arbeitsstunden (nach Abzug der Unterkunfts- und Versicherungskosten) oder 30,00 EUR / Stunde im A1/ZZP-Vertrag
• Unterkunft, organisiert durch den Arbeitgeber
• Transportzuschuss (Kilometerpauschale): 0,23 EUR/km (nur bei niederländischem Arbeitsvertrag)
• Möglichkeit der Organisation eines Dienstwagens
• Sozialversicherungsbeiträge und Steuern, die in den Niederlanden vom Arbeitgeber gezahlt werden
• Krankenversicherung für den Mitarbeiter
• bezahlter Urlaub gemäß den niederländischen Rechtsvorschriften
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und langfristigen Zusammenarbeit
• Unterstützung unserer Berater bei der Koordination der Beschäftigung
• unsere Dienstleistungen sind kostenlos (u.a. Übersetzung sowie professionelle Erstellung von Lebensläufen in englischer Sprache für Rekrutierungszwecke)
   

Zu den Hauptaufgaben der beschäftigten Person gehören:

• Arbeiten mit Maschinen zum Richten sowie Reparatur, Schweißen und Verzinnen großer Blechteile
• Behebung von Dellen sowie Richten und Schweißen von Karosserien
• Durchführung präziser Blecharbeiten unter Verwendung von Computersystemen und Richten
• Sicherstellung der höchsten Qualität der erbrachten Serviceleistungen

Anforderungen:

• kommunikative Kenntnisse der englischen oder niederländischen Sprache
• nachgewiesene Erfahrung im Beruf (3 bis 5 Jahre)
• Fähigkeit zur genauen und selbstständigen Arbeit mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
• Führerschein der Klasse B und ein Auto

Die Abkürzung „m / w / nb“ dient ausschließlich Informationszwecken und bedeutet, dass sich die Stellenanzeige an alle Personen richtet, unabhängig von ihrer geschlechtlichen Identität, einschließlich Männer, Frauen und nichtbinärer Personen. Die Reihenfolge der verwendeten Bezeichnungen ist zufällig, stellt kein Unterscheidungskriterium dar und hat keinen Einfluss auf die Bewertung der Bewerbenden sowie auf den Verlauf und das Ergebnis des Bewerbungsverfahrens. Das Bewerbungsverfahren wird unter Beachtung der Grundsätze der Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung durchgeführt.