HVAC-Techniker (Belgien) (m / w / nb)

Wir bieten:

• Belgischer Arbeitsvertrag;
• Attraktives Gehalt von 17,00-23,00 EUR brutto / Stunde, abhängig von der Erfahrung;
• Essensgutscheine im Wert von 6 EUR / Arbeitstag;
• Unterkunft, die vom Arbeitgeber gegen Kosten (100 EUR / Woche, Einzelzimmer) bereitgestellt wird;
• Sozialabgaben und Steuern, die vom Arbeitgeber in Belgien gezahlt werden;
• Krankenversicherung für den Mitarbeiter;
• Bezahlter Urlaub gemäß der belgischen Gesetzgebung;
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und langfristiger Zusammenarbeit;
• Unterstützung durch unsere Berater;
• Unsere Dienstleistungen sind kostenlos (einschließlich Übersetzung und professionelle Vorbereitung des Lebenslaufs und anderer erforderlicher Dokumente in englischer Sprache für die Anstellung).

Hauptverantwortlichkeiten:

• Durchführung von Wartungsarbeiten, Diagnosen und Reparaturen an HVAC-Anlagen;
• Inbetriebnahme und eigenständige Wartung von HVAC-Anlagen;
• Eingriffe bei einer Vielzahl von professionellen Kunden, von Büros und Schulen bis hin zu Krankenhäusern;
• Durchführung von Arbeiten an verschiedenen Anlagen, einschließlich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungsanlagen;
• Erstellung von Serviceberichten und Einholung der Unterschrift des Kunden für jeden Eingriff;
• Aktualisierung der Dokumentation und Serviceprotokolle;
• Durchführung der Tätigkeit sowohl selbstständig als auch im Team.

Stellenanforderungen:

• Englischkenntnisse auf mittlerem Niveau;
• Erfahrung im Bereich;
• Gültiges VCA-Zertifikat;
• Führerschein der Kategorie B und ein Auto für die Anfahrt zur Arbeitsstelle – von Vorteil.

Die Abkürzung „m / w / nb“ dient ausschließlich Informationszwecken und bedeutet, dass sich die Stellenanzeige an alle Personen richtet, unabhängig von ihrer geschlechtlichen Identität, einschließlich Männer, Frauen und nichtbinärer Personen. Die Reihenfolge der verwendeten Bezeichnungen ist zufällig, stellt kein Unterscheidungskriterium dar und hat keinen Einfluss auf die Bewertung der Bewerbenden sowie auf den Verlauf und das Ergebnis des Bewerbungsverfahrens. Das Bewerbungsverfahren wird unter Beachtung der Grundsätze der Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung durchgeführt.