Angebotsreferenznummer: 23299
Bauwesen / Technik / Installation
Wir bieten:
- Beschäftigung zu deutschen Bedingungen – deutscher Arbeitgeber (nicht im Delegationsdienst)
- attraktives Gehalt von 17,65 EUR brutto / Stunde + 14,00-24,00 EUR netto/Tag Diät
- Unterkunft organisiert und vom Arbeitgeber bezahlt
- Beiträge und Steuern werden in Deutschland vom Arbeitgeber abgeführt
- Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung und langfristigen Zusammenarbeit
- Unterstützung unserer Berater bei der Koordination der Beschäftigung
- Versicherung für den Arbeitnehmer und seine Familie
- Respektierung des Rechts auf Urlaub
- unsere Dienstleistungen sind kostenlos (u.a. Übersetzung und professionelle Vorbereitung von Lebensläufen in deutscher Sprache für Rekrutierungszwecke)
Zu den Hauptaufgaben der beschäftigten Person gehören:
- Wartung, Instandhaltung und Behebung von Störungen in Mess-, Steuer- und Regelanlagen (MSR)
- Analyse, Kontrolle und Kalibrierung von Messgeräten, Sensoren, Aktuatoren und Prozesssteuerungssystemen
- Fehlerdiagnose und Optimierung von Regelkreisen und Automatisierungskomponenten
- Durchführung von Funktionstests und Dokumentation der Ergebnisse
- Unterstützung bei Modernisierungen, Erweiterungen von Anlagen und Inbetriebnahmen von Systemen
- Zusammenarbeit mit Teams von Elektrikern und Instandhaltungsmitarbeitern
Anforderungen:
- kommunikative / gute Deutschkenntnisse (die eine Verständigung am Arbeitsplatz ermöglichen)
- Erfahrung in der genannten Position
- Führerschein der Klasse B und ein Auto
- Kenntnisse in PLC-Steuerungen, Prozesssteuerungssystemen
Die Abkürzung „m / w / d“ hat ausschließlich informativen Charakter und bedeutet, dass die Anzeige an alle Personen gerichtet ist, unabhängig von ihrer Geschlechtsidentität, einschließlich Männer, Frauen und nicht-binäre Personen. Die Reihenfolge der verwendeten Bezeichnungen ist zufällig, stellt kein differenzierendes Kriterium dar und hat keinen Einfluss auf die Bewertung der Bewerber oder den Verlauf und das Ergebnis des Rekrutierungsprozesses. Der Rekrutierungsprozess wird unter Berücksichtigung des Grundsatzes der Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung durchgeführt.
